|RSS|Добавить в избранное
 
На главную страницу

Официальный сайт
Администрации
Юргамышского
района

 

Интернет-опрос

"Объединение наставников", как площадка для начинающих профессионалов

В нашей стране много талантливых граждан, только начинающих свой профессиональный путь либо уже достигших определенных успехов в своей сфере – лидеров, которые хотят развиваться и двигаться дальше. Однако многие из них сталкиваются с проблемой нехватки необходимых навыков и контактов.
С 2017 года заработал сайт (http://nastavniki.com), с помощью которого каждый желающий сможет найти себе наставника.
"Объединение наставников" станет помогать доводить до внедрения новаторские идеи для развития бизнеса, предложения по социальному и экономическому развитию в той или иной отрасли, академические разработки, политические проекты. У нового института наставничества есть важная роль - социального лифта для молодежи. Особое внимание будет уделяться проектам, направленным на ускорение социально-экономического развития России.
В настоящее время в число наставников вошли депутаты, сенаторы, представители федеральных и региональных министерств, члены Общественной Палаты РФ, олимпийские чемпионы, ученые, представители госкорпораций и объединений бизнеса и другие выдающиеся деятели.
Платформа напоминает социальную сеть, в которой пользователи смогут отправлять наставникам (менторам) свои проекты и инициативы. Например, молодые люди, которые хотят открыть своё дело, но не знают, с чего начать, смогут встретиться с бизнесменами, а разработчики стартапов — с инвесторами и представителями госкорпораций.
Схема работы сайта довольно простая пользователь выбирает наставника, отправляет заявку на общение с ним. Запрос проверяют модераторы, чтобы не отвлекать занятого ментора. Наставник сможет рассмотреть заявки и выбрать тех пользователей, которым будет помогать, общаясь онлайн или во время личных встреч.
В начале февраля 2018 года общественной организацией «Объединение наставников» была запущена интернет-акция «Спасибо наставнику!». Сказать «спасибо!» своему наставнику можно в публикации под официальным хэштегом #спасибонаставнику в таких социальных сетях, как Вконтакте, Facebook, Instagram, YouTube и др

А.Л.Дустанова инспектор ГКУ ЦЗН Мишкинского и Юргамышского районов

Интернет-опрос

Вакансии в Юргамышском районе

Вакансии в Юргамышском районе
ссылка для скачивания vakansii.zip [18,15 Kb] (cкачиваний: 3)

Круглый стол о проблемах занятости.

Круглый стол о проблемах занятости.
12 июля 2018 года в Юргамышском центре занятости был проведен Круглый стол совместно с представителями социальной защиты населения и пенсионного фонда, на тему «Современные подходы в решении проблемы занятости людей с инвалидностью и соблюдения законодательства в этой области», на который были приглашены граждане, имеющие ограничения по здоровью.

Ситуация на рынке труда

Информация и аналитические материалы на 1 июля 2018 - Informaciya.zip [278,62 Kb] (cкачиваний: 0)
Основные показатели на 1 июля 2018 - Osnovnye-pokazateli.zip [251,41 Kb] (cкачиваний: 0)
Перечень профессий - Perechen-professiiy.zip [244,71 Kb] (cкачиваний: 0)

Вакансии в Юргамышском районе

Вакансии в Юргамышском районе

Вакансии в Юргамышском районе
Ссылка для скачиванияvakansii.zip [24,37 Kb] (cкачиваний: 7)

Труд и занятость или как выйти из тупика.

Труд и занятость или как выйти из тупика.
В соответствии с июньским планом мероприятий текущего года служба занятости Юргамышского района провела информационную беседу с безработными гражданами по законодательству о труде и занятости и актуальным направлениям занятости.
Начальник отдела содействия занятости Тельманова И.И. подробно рассказала о законе Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации».
Сам факт утраты работы по независящим от человека причинам, негативно влияет на психоэмоциональное состояние человека. Проблем по жизни много (кредиты, малые дети, больные родители и т.д.), а тут полное отсутствие средств к существованию. Типичными являются состояния неуверенности в дне завтрашнем, тревога порой перерастающая в отчаяние. Как найти выход помогает служба занятости. Для того, чтобы помочь безработным в решении их проблем, специалисты центра занятости применяют эффективные формы работы: это профориентация, получение новой специальности, социальное консультирование, социальная коррекция, экспресс-подбор на рабочие места, ярмарки вакансий, общественные работы и многое другое. В ходе беседы были представлены социально-психологические характеристики безработных, социальные проблемы, связанные с безработицей и рассмотрены формы содействия занятости безработных граждан в органах службы занятости населения.
Доказательства тому, что работу найти можно, есть. Более 90% от общей численности граждан обратившихся за содействием в службу занятости трудоустроены. За прошедшие неполные полгода 19 человек получили востребованные специальности, учеба оплачена службой занятости, 18 человек направлены на оплачиваемые общественные работы с сохранением пособия по безработице. Это значит, что выход из сложной жизненной ситуации найти можно.

А.Л.Дустанова инспектор 1 категории ГКУ ЦЗН Мишкинского и Юргамышского районов
Труд и занятость или как выйти из тупика.
Труд и занятость или как выйти из тупика.

Вакансии в Юргамышском районе

Вакансии в Юргамышском районе

Для просмотра\скачивания воспользуйтесь ссылкой ниже
vakansii-18.06.2018.zip [23,3 Kb] (cкачиваний: 14)

Актуальный разговор

Автор: Astin от 1-06-2018, 22:11
Актуальный разговор

Ко всеобщему сожалению, в п. Юргамыш закрывается железнодорожный детский сад. Легко ли в зимний период доставить ребёнка из-за линии в детские сады в центре посёлка, родители скажут позже. Сегодня вопрос, где работать дальше, встал перед сотрудниками детского сада в полный рост. Высвобождению подлежат 12 сотрудников, в связи с сокращением штата работников.
По инициативе центра занятости населения, специалисты службы занятости провели пред увольнительную консультацию для высвобождаемых работников Детского сада №146 ОАО «РЖД».
Начальник отдела трудоустройства Тельманова Ирина Ивановна и ведущий специалист центра занятости Яшкина Марина Николаевна проинформировали присутствующих о положении на рынке труда, о действующих административных регламентах по предоставлению государственных услуг в области содействия занятости населения, по вопросам постановки на учёт в целях поиска подходящей работы и признания безработными, о порядке работы Центра занятости населения и о видах оказываемых государственных услуг.
Присутствующих интересовали гарантии и компенсации при расторжении трудового договора, а также сроки обращения, перечень документов, размер пособия, повышение квалификации или приобретение второй профессии.
Специалисты Центра занятости населения рассказали о возможностях решения проблем занятости с учетом специфики их профессиональной деятельности, ответили на интересующие вопросы, каждому участнику были представлены информационные буклеты – памятки высвобождаемым работникам.

А.Л. Дустанова,
инспектор 1 категории
ГКУ ЦЗН Мишкинского и Юргамышского районов

Уважаемые соискатели!

Автор: Astin от 30-05-2018, 16:33
Уважаемые соискатели!

Пограничное управление ФСБ России по Курганской и Тюменской областям проводит набор кандидатов для прохождения военной службы по контракту. В соответствии с Федеральными законами «О воинской обязанности и военной службе» и «О Федеральной службе безопасности» отбираются граждане России в возрасте от 18 до 40 лет, пребывающие в запасе ВС РФ, по состоянию здоровья пригодные к военной службе, имеющие образование не ниже среднего (полного) общего. Также рассматриваются кандидаты, заканчивающие ВУЗы в 2018 году (не проходившие военную службу по призыву).
Кандидаты в установленном порядке проходят медицинское освидетельствование, профессиональный психологический отбор, проверку уровня физической подготовки.
Зачисленные на военную службу по контракту обеспечиваются полным социальным пакетом:
- достойное денежное содержание;
- ежегодный основной отпуск от 30 до 45 суток;
- бесплатная медицинская помощь, обеспечение лекарствами, изделиями медицинского назначения по рецептам врачей;
- обязательное государственное личное страхование за счет средств федерального бюджета;
- возможность обучения в государственных и муниципальных образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования по истечении 3 лет военной службы;
- пенсионное обеспечение и льготы;
- обеспечение вещевым имуществом;
- перспектива приобретения собственного жилья по накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих по истечении 6 лет военной службы по контракту (погашение ипотечного кредита осуществляется не за счет денежных средств военнослужащего, а за счет средств федерального бюджета).
Информацию по вопросам поступления на военную службу по контракту можно получить по телефонам: 8 (3522) 47-61-32, 47-61-30.

Горячая линия

Автор: Astin от 23-05-2018, 11:29
Горячая линия

Государственное казённое учреждение центр занятости населения Мишкинского и Юргамышского районов Курганской области, каждый второй четверг месяца с 9 до 12 часов, проводит горячую телефонную линию (8-35248-9-21-63) для граждан с категорией «Инвалид».
На вопросы граждан ответит начальник отдела центра занятости Тельманова Ирина Ивановна

Назад Вперед
Наверх
 

641200, Курганская область,
п.Юргамыш, ул.Ленина, д.43
тел.: 8 (35248) 9-13-58
факс: 8 (35248) 9-26-91
e-mail: 45t02502@kurganobl.ru